工人去工地的途中，车祸死亡，谁该赔偿

　按照我国现行法律，这种情况算工伤，应由工伤保险中支付赔偿。如果单位没有购买工伤保险，那么老板要比照当地工伤管理办法进行赔偿。

《工伤保险条例》第三十九条　职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
　　1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
　　2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
　　　　3、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
　　伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

所以，如果本次车祸不是工人主要原因，则属于工伤，工人可以向工伤索赔。
同时，工人也可以向肇事车主索赔。
两种途径，择一

如果是一直就在那工地上班，今天还是按常去，那么算是工伤，工地的雇佣方应该赔偿；另外，车祸的肇事人因为自己的行为也应该赔偿

要车主和工地的老板索要赔偿

老板，