请问签订一年劳动合同,三个月试用期,在2017-09-07入职,2017-12-20被无提前辞退,这个可以申请补偿吗?

2025-05-09 21:47:09
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回答1:

你就认为是非法解除劳动合同即可。你可以选择要求继续履行劳动合同或者要求赔偿1个月的工资。