关于签订劳动合同的问题

2025-12-17 23:27:18
推荐回答(5个)
回答1:

如果你想离开,得找个合适的理由让你的老板接受,同意你离开,并谁服他解除合同,这样你就不用付为月金,不然你老板不同意的话你还是要给为月金的,按照和约上的陪

回答2:

如果你与用人单位没有签订劳动合同,就不需要交纳违约金。
或者和老板说清楚,他同意也可以的。

回答3:

这要看你们签订的合同内容,如果超过试用期你辞职属于违约,如果合同中有明确违约金的约定,你要承担违约责任。

回答4:

关键要视合同条款的内容。在签订时,你可以认真地看一下合同条款内容,一般都有违约如何处置的条款.

回答5:

只要不是经过第三方认证的合同,就算合同中写明要付违约金,也可以不用交