本年度员工的加班工作应该纳入社保缴费基数么?如果需要,岂不是每个月的缴费基数都要变更?求解!

2025-12-04 15:37:43
推荐回答(4个)
回答1:

1:是否纳入只要看公司财务怎么走加班费。如果加班费走工资,那么第二年肯定要作出相应调整。如果走报销,那么就不需要。
2:社保局要求调整可能是因为社保发现了你们支付的加班费,而你们原来又没有如实上保这部分支出,所以社保要求调整。你们加班费到底支多少?一般只有长效的有一定规模的工资支出才会引起社保局如此的反应。
3:社保基数一年调整一次,不会每月调整的。

回答2:

基数一年一次,社保基数只是基本工资。

回答3:

基数是一年定一次的。

回答4:

基数一年一次