公司底薪全部为1500,也就是你的加班工资,社保,公积金基准全部为1500,房补60,其他全部算绩效,星期六上班,算在底薪里面。公司乱扣工资,工资单信息不明确。管理散漫,没什么高技术含量,学不了什么东西,进来是农民工,出去还是农民工。劝各位最好不要来,公司缺乏人才,也不够重视人才。核心部门亦如此。员工流动率很高,一个月在80人左右。没办法要来的,最好在人事部把所有情况问清楚。建议同行深圳捷顺
还可以吧,我在红门做了几年,年薪十来万吧,在红门算中等偏上。做业务靠的是业绩说话,你有能力就能赚到钱。
TMD太黑了,我刚从那里出来,应聘时说刚来基本工资和转正的一样,就是提成低2.5个点(底薪2000+车补300+房补300+话补200=2800 压300工资实发2500)。。等你签合同时,合同上他们不写工资计算方法,等你工资发下来时才发现上当了(底薪1500+房补350+生活补300=2150)。。每月20号才发工资,等你领工资时发现工资不对,那时你手上已经有一批客户了,不干那信息经理那都有,等于你就是个信息员,给人家专门找潜在客户了,什么TMD项目副经理都是忽悠人的。。
回答得有水平一点好吗?销售不看业绩,难道吃底薪?